« La gestion des relations de travail à l’épreuve du COVID-19 » Session animée par Monsieur Abdelhak ZAIM

• La pandémie du covid-19 et  les décisions des pouvoirs publics pour y remédier ont marquées la gestion du personnel de l’année 2020 et également cette année 2021,  les entreprises ont dû faire face à des situations inédites et à prendre des décisions dans l’urgence et à gérer des situations conflictuelles, le tout en jonglant entre les impératifs économiques et les aspirations sociales des salariés et bien sûr les règles sanitaires en vigueur.  La présente formation a pour objectif de permettre aux entreprises d’appréhender  efficacement la gestion des relations du travail durant cette période de pandémie.

Objectifs :

• Créer l’environnement juridique et procédural nécessaire à la bonne gestion administrative et juridique du personnel dans une situation d’incertitudes réglementaire et sanitaire.

Public : 

• Responsables RH, assistant(e)s RH, responsables du personnel, juristes , ainsi qu'à tous les collaborateurs appelés à intervenir dans le processus de gestion de l’emploi en temps de crise. 

Formateur : Monsieur Abdelhak ZAIM.

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